Você já ouviu falar sobre absenteísmo? O termo é utilizado para descrever a frequência ou padrão de ausências não planejadas no trabalho por parte dos funcionários. O IESS elaborou um novo estudo específico sobre o tema com objetivo de aprofundar um pouco mais a abordagem quando o problema ocorre por questões de saúde.  

As informações integram o mais recente Texto para Discussão 96: absenteísmo por motivos de saúde e fatores associados entre beneficiários de planos de saúde médico hospitalar, baseado na Pesquisa Nacional de Saúde, em 2019.

O estudo revela que aproximadamente 376 mil beneficiários (2,7% da amostra), se ausentaram do trabalho por esse motivo. O absenteísmo apresentou taxas mais elevadas entre pessoas com doenças crônicas como obesidade, diabetes e hipertensão, e também de casos psicológicos relacionados a depressão.

Com maior prevalência entre os homens (60,2%), também foi contatado que os beneficiários com problemas de sono e tabagistas, por exemplo, são os mais afetados dentre os que se ausentaram do trabalho por questão de saúde.   
        
As consequências do absenteísmo podem ser diversas e incluem piora na qualidade do trabalho, sobrecarga de outros funcionários, resultados negativos à empresa, declínio na produtividade, custos elevados, dentre outras.

O Texto para Discussão 96 sobre absenteísmo por motivos de saúde está disponível para download aqui.

O penúltimo episódio desta temporada do IESSCast já está no ar e nele José Cechin, superintendente executivo do IESS, aborda as evidências que indicam a associação da obesidade a um aumento do risco de diferentes doenças crônicas não transmissíveis. O assunto foi amplamente discutido em seu artigo no livro Saúde das Empresas: a Promoção de uma Ideia Sustentável, que foi lançado pelo Instituto no final do ano passado e cujo conteúdo tem sido objeto de debate nesta quarta temporada. 

Na conversa de hoje, Cechin explica qual é o cenário atual da obesidade no País e quais são os seus custos diretos e indiretos, além do principal que é a questão elementar para a saúde das pessoas. Outro assunto correlato diz respeito à “Revolução Verde” e como ela impactou diretamente na obesidade e na qualidade de vida e, especialmente, na alimentação das pessoas. Cechin indica como funciona a terceira transição nutricional, mencionada em seu artigo, e os desafios atrelados a ela. 

No bate-papo o executivo dá, ainda, indicativos sobre como as empresas podem lançar mão de seus programas de promoção à saúde para mitigar esse cenário da obesidade e se estão num bom caminho para alcançar esse objetivo. 

O livro tem download gratuito aqui no site do Instituto. Ele também pode ser baixado gratuitamente nos sites da Amazon, Google e Biblioteca Nacional. Já o IESSCast pode ser acessado nas principais plataformas de áudio e ainda pelo canal do Youtube do IESS.

Clique aqui e ouça o 18º episódio.

As inscrições para a mais importante premiação de trabalhos acadêmicos do setor estão abertas e se encerram dia 16 de outubro. No 13° Prêmio IESS podem ser inscritos artigos científicos e trabalhos de conclusão de curso de pós-graduação (especialização, MBA, mestrado ou doutorado) nas áreas de Economia, Direito e Promoção de Saúde, Qualidade de Vida e Gestão em Saúde. Além da premiação, também há espaço para inscrição de trabalhos de graduação (nível universitário) para exibição de pôsteres. 

No blog de hoje, listamos os 13 assuntos que podem ser explorados dentro da categoria que envolve a promoção de saúde. Os trabalhos podem tratar demais de um deles, sempre com foco na saúde suplementar. Confira:

• Promoção da saúde nas empresas;
• Monitoramento dos desfechos em saúde;
• Envelhecimento com saúde;
• Incentivos a hábitos saudáveis;
• Aspectos relacionados à adesão aos programas e promoção da Saúde;
• Controle dos fatores de risco para doenças crônicas não transmissíveis (obesidade, sedentarismo, tabagismo e estresse) e do risco assistencial;
• Promoção, por meio de processos de educação e de desenvolvimento de habilidades individuais (empowerment do beneficiário);
• Avaliação da qualidade de prestadores de assistência à saúde e seu impacto para a saúde suplementar;
• Indicadores de qualidade e segurança do paciente;
• Avaliação de tecnologias em saúde;
• Aspectos relacionados à pandemia de COVID-19;
• Inteligência Artificial, IoT e impacto do 5G na saúde suplementar;
• Sustentabilidade e ESG (Environmental, Social and Governance) na saúde suplementar.

Os vencedores serão divulgados no site do IESS no mês de dezembro. A data da premiação será divulgada posteriormente. 

Mais sobre o Prêmio IESS

Ao longo de mais de uma década, a iniciativa conta com mais de 60 pesquisas premiadas e algumas centenas de estudos avaliados, consolidando-se como a principal premiação de trabalhos acadêmicos com foco em saúde suplementar no Brasil.

Este ano, o Prêmio irá conceder R$ 15 mil para os 1º colocados e R$ 10 mil para os 2º colocados em cada categoria. Os orientadores dos trabalhos vencedores receberão R$ 3 mil cada. Cada candidato pode inscrever apenas um trabalho. O espaço para exibição de pôsteres não concederá prêmio em dinheiro. 

Clique aqui para mais informações e acesso aos regulamentos. Inscreva-se!

As premissas que as empresas devem levar em consideração antes de implementar um programa de promoção à saúde e que seja de fato eficaz e atenda às necessidades reais de seus profissionais são apontadas pelo professor Alberto Ogata no novo episódio do IESSCast que acaba de ir ao ar. 

O médico foi um dos organizadores do livro Saúde nas Empresas: a Promoção de uma Ideia Sustentável, cujos artigos e cases estão sendo amplamente debatidos nesta quarta temporada do podcast. Na conversa de hoje, ele detalha como pode ser aplicado um modelo lógico de programa de promoção de saúde no ambiente de trabalho e para quais perfis institucionais ele funcionaria. 

Outro ponto abarcado neste novo episódio foi a correlação entre o que são os indicadores públicos e suas respectivas demandas de saúde das pessoas e o que é atualmente ofertado pelas empresas. O professor Ogata traz subsídios sobre como mensurar a eficácia de tais programas e ainda se é possível ‘tangibilizar’ bem-estar. Na conversa de hoje, o médico lembra ainda que esse tipo de iniciativa corporativa pode ser utilizada para identificar os gatilhos que levam a questões relacionadas à saúde mental, como o burnout. 

Para conhecer mais sobre esse e os demais conteúdos da obra, que foi lançada pelo IESS no final do ano passado, é possível fazer o download da completa clicando aqui. Ele também pode ser baixado gratuitamente nos sites da Amazon, Google e Biblioteca Nacional. Já o IESSCast pode ser acessado nas principais plataformas de áudio e ainda aqui pelo canal do Youtube do IESS.

Clique aqui e ouça o 17º episódio.

O número de beneficiários com planos médico-hospitalares atingiu a marca de 50,5 milhões de vínculos no País, nos 12 meses encerrados em abril deste ano. O crescimento no período foi de 2,7%, alta que representa um acréscimo de 1,3 milhão de vínculos, conforme dados da Nota de Acompanhamento de Beneficiários (NAB) nº 82, desenvolvida pelo IESS.

As contratações de planos do tipo coletivo empresarial foram as que mais cresceram (4,2%) e totalizam 35,4 milhões de vínculos. A modalidade tende a acompanhar o número de trabalhadores formais com base nos dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), que no período teve alta de 4,6%.  

De acordo com o estudo, 41,3 milhões – correspondente a 82,2% de beneficiários de planos médico-hospitalares – possuíam um plano coletivo. Do volume total, no entanto, 85,2% pertenciam ao tipo coletivo empresarial e 14,8% ao coletivo por adesão.   

Confira a NAB 82 na integra, disponível para download - clique aqui.

Com o objetivo de oferecer um conjunto de informações sobre o sistema de saúde suplementar e prover insumos técnicos referendados para a tomada de decisão e melhorar a compreensão em torno de temas relevantes do setor, o JurisHealth disponibiliza uma série de cartilhas gratuitas. Entre os temas dos materiais está a cobertura de planejamento familiar. 

Esse tipo de cobertura se tornou obrigatória para os planos de saúde em 2009, quando foi sancionada a Lei 11.935 que alterou o artigo art. 36-C da Lei no 9.656. Já em 2013, a ANS regulamentou essa alteração em sua Resolução Normativa (RN) nº 338, especificando que as ações de planejamento familiar devem envolver as atividades de educação, aconselhamento e atendimento clínicos.

É importante destacar que se considera planejamento familiar o “conjunto de ações de regulação à fecundidade que garanta direitos iguais de constituição, limitação ou aumento da prole pela mulher, pelo homem ou pelo casal” (RN nº 338).

Nesse sentido, a cartilha do JurisHealth reúne conceitos e informações para que os leitores possam compreender a cobertura do planejamento familiar no sistema de saúde suplementar. 

Acesse o site do JurisHealth para fazer o download gratuito da cartilha. Clique aqui.

Está no ar o novo episódio do IESSCast e o assunto de hoje é o papel da medicina do trabalho na coordenação de cuidados dos trabalhadores. Nele, a médica Marcia Agosti explica como o profissional que exerce tal função dentro das empresas tem atuado como um substituto daquele que, no passado, era conhecido como o médico da família, tendo agora um papel ainda mais atuante na promoção do bem-estar em geral das pessoas. 

O assunto da conversa foi contemplado no artigo escrito por ela no livro Saúde nas Empresas: a Promoção de uma Ideia Sustentável, lançado pelo IESS no final de 2022. Nesta quarta temporada do podcast, os autores de todo o conteúdo da obra detalham os temas que trataram e trazem novos elementos para o debate.

Nesse sentido, Marcia conta, neste novo episódio, de que forma uma adequada medicina do trabalho pode intervir e apoiar na adoção de boas práticas à saúde e como as empresas podem trabalhar, efetivamente, nesse sentido para dar suporte a ela. Ela também detalha os principais desafios para que a medicina do trabalho possa ser aplicada de forma eficaz e como as experiências nacionais se assemelham às do exterior, além de lembrar que, hoje, o profissional que atua nessa área também é um gestor de saúde. 

Para saber mais sobre o artigo, é possível baixar a obra completa clicando aqui. Ele também pode ser baixado gratuitamente nos sites da Amazon, Google e Biblioteca Nacional. Já o IESSCast pode ser acessado nas principais plataformas de áudio e ainda aqui pelo canal do Youtube do IESS.

Clique aqui e ouça o 16º episódio.

As inscrições para o 13° Prêmio IESS de Produção Científica em Saúde Suplementar já estão abertas. A iniciativa, considerada a principal premiação de trabalhos acadêmicos com foco em saúde suplementar no Brasil, conta com mais de 60 pesquisas premiadas ao longo de todas as edições e centenas de estudos avaliados. 

Os interessados podem inscrever, de forma gratuita, artigos científicos e trabalhos de conclusão de curso de pós-graduação (especialização, MBA, mestrado ou doutorado). Além disso, também há espaço para inscrição de trabalhos de graduação (nível universitário) para exibição de pôsteres. 

Em ambas as modalidades, os trabalhos precisam estar inseridos no contexto da saúde suplementar e devem abordar ao menos um dos temas das categorias estabelecidas nas áreas de Economia, Direito e Promoção de Saúde, Qualidade de Vida e Gestão em Saúde. 

Abaixo, alguns exemplos de temas de cada categoria, que podem ser abordados.

Economia:

• Formação de preço de planos de saúde 
• Modelo de reajuste para planos individuais 
• Impactos financeiros da incorporação de tecnologia em saúde 
• Aspectos de solvência e garantias financeiras para planos médico-hospitalares 
• Aspectos de solvência e garantias financeiras para planos de assistência odontológica

Direito:

• Irretroatividade de lei 
• Normatizações da agência reguladora 
• Aspectos legais do ressarcimento ao SUS 
• Segurança jurídica 
• Código de defesa do consumidor

Promoção de Saúde, Qualidade de Vida e Gestão em Saúde:

• Promoção da saúde nas empresas 
• Monitoramento dos desfechos em saúde 
• Envelhecimento com saúde 
• Incentivos a hábitos saudáveis 
• Aspectos relacionados à adesão aos programas e promoção da saúde

As inscrições são gratuitas e vão até 16 de outubro – restrita a apenas um trabalho. Nesta edição, o Prêmio irá conceder R$ 15 mil para os primeiros colocados e R$ 10 mil para os segundos colocados em cada categoria. Os orientadores dos trabalhos vencedores receberão R$ 3 mil cada. No caso de exibição de pôsteres, as regras são similares as dos trabalhos gerais, porém podem ser inscritos mais de um pôster e não há premiação em dinheiro. 

Clique aqui para mais informações e acesso aos regulamentos.

De que forma é possível engajar profissionais e as suas lideranças para que um programa corporativo de vacinação evolua e tenha adesão, especialmente em tempos de discussão sobre a eficácia e queda nos números relacionados à imunização no País? Essa é uma das perguntas respondidas pela enfermeira do trabalho sênior da COPEL, Marcia Valeria Azevedo de Andrade, convidada do IESSCast de hoje. O episódio está no ar nas principais plataformas de áudio e também no canal do Youtube do IESS. 

Ao lado de Daniella Moura Arnaldi Bassi, Marcia escreveu o case sobre a vacinação contra influenza na companhia que integrou o livro Saúde das Empresas: a Promoção de uma Ideia Sustentável, lançado no final do ano passado pelo Instituto e tema desta quarta temporada do podcast.

No bate-papo de hoje, ela conta sobre o histórico e como nasceu esse programa de imunização na empresa e como e por qual motivo passou a ser adotado. A enfermeira dá detalhes também sobre como é o modelo de divulgação e incentivo à adesão ao programa de promoção da saúde e como foi possível mantê-lo durante a pandemia da Covid-19. Há novas metas e desafios a serem enfrentados no próximo período, que Marcia também destaca neste episódio.

O livro com todos os detalhes do case da COPEL, além de outros artigos sobre o assunto, que também têm sido destaque nesta quarta temporada do IESSCast, pode ser acessado e baixado gratuitamente aqui mesmo, no site, além da Amazon, Google e Biblioteca Nacional.

Clique aqui e confira o 15º episódio.

Anunciamos recentemente aqui no blog e em nossas mídias sociais que as inscrições da 13ª edição da mais importante premiação de trabalhos acadêmicos do setor estão abertas. No Prêmio IESS de Produção Científica em Saúde Suplementar, podem ser inscritos artigos científicos e trabalhos de conclusão de curso de pós-graduação (especialização, MBA, mestrado ou doutorado) nas áreas de Economia, Direito e Promoção de Saúde, Qualidade de Vida e Gestão em Saúde. 

O Prêmio IESS reconhece as melhores contribuições acadêmicas relacionadas ao setor de saúde suplementar e, além disso, desde 2018, conta com um importante espaço para exibição de pôsteres. Nesta modalidade, além dos trabalhos de pós-graduação (especialização, MBA, mestrado e doutorado), também podem ser inscritos trabalhos de graduação (nível universitário) nas mesmas categorias citadas anteriormente.

Trata-se de uma iniciativa com o objetivo de incentivar a pesquisa e o interesse de pesquisadores pelo setor desde o começo da vida acadêmica. Além de ser um importante espaço para troca de conhecimento e experiências. 

A sessão também está com inscrições abertas. No entanto, não há uma premiação, mas conta com ISSN (International Standard Serial Number), número que pode ser incluído ao currículo Lattes de pesquisadores para comprovação de apresentação de estudos em espaços acreditados.

As inscrições para o prêmio e para o espaço de exibição de pôsteres são gratuitas e vão até 16 de outubro. 

Clique aqui para mais informações e acesso aos regulamentos. Inscreva-se!